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招贤纳士

 
品质经理
岗位职责
1、主持质量管理的全面工作,并对质量管理的各项工作结果负责;
2、组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行;
3、负责设计与开发活动的质量策划;
4、组织实施质量统计,对统计数据的真实性、可靠性负责;
5、定期通报各有关部门质量检查结果,对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施;
6、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训
任职资格
1、五年以上家具行业技术及管理经验;
2、熟悉ISO9000系统及质量管控手段:六西格玛、质量管理的常用工具与手法等;
3、有良好的沟通能力和团队管理能力;
4、有优秀的职业素养。
5、良好的英语读写及口语能力。


外贸经理
岗位职责
1、负责客户关系维护;
2、制定客户计划,开发新客户;
3、负责产品价格管理,商务谈判与销售合同的签订;
4、对销售团队员工进行指导与培养,提高业务能力与服务水平;
5、全面协调公司内部各部门,以完成客户各项需求。
任职资格
1、大学本科及以上学历;
2、善于创新和接受挑战,抗压能力强;
3、优秀的表达能力和文案能力;
4、优秀的团队管理能力和资源整合能力;
5、有销售和客户关系管理经验;
6、熟悉制造型企业的生产、质量与物流等运作流程;
7、能够长期使用英文作为工作语言。
   

车间主任
岗位职责
1、负责车间的生产计划安排;
2、负责生产过程中质量的控制和工艺改善;
3、负责生产现场及安全管理;
4、负责生产设备的日常维护;
5、负责员工的工作安排及日常管理;
任职资格
1、高中以上学历,专业不限;
2、从本行业或相关行业3年及以上的车间管理工作经验;
3、要有一定的的电脑水平,熟悉精益生产,能策划生产过程;
4、具备较强的沟通协调能力强,及执行力;
5、工作认真、责任心强、能吃苦、抗压能力强;


内销业务员
岗位职责
1、拓展业务渠道,开发新客户,按计划完成销售目标;
2、负责同客户的沟通,确定客户的需求,与客户建立并维持一种长期稳定的合作伙伴关系;
3、负责项目的洽谈,合同的评审、签订、管理及重大变更的登记工作;
4、维护销售渠道的畅通,并积极协助地区经理促进回款、商业发货等维系工作;
5、搜集市场信息和竞争对手信息;
6、协助制定企业产品和企业品牌推广方案;
7、完成上级交办的工作。
任职资格
1、本科及以上学历,市场营销相关专业优先;
2、热爱销售事业,事业心较强;
3、熟悉营销相关知识,有较强的分析判断能力;
4、具有良好的沟通表达能力(口头与文字)、人际交往及较强的谈判技巧;
5、具备较强的抗压能力,能适应经常性的出差和外派;
6、具有办公家具行业资源者或办公家具销售经验者优先考虑;
7、性格开朗、乐观向上、亲和力强。
   

板式家具设计师
职位职责

1、负责产品设计图纸的绘制,参与家具新产品的研发
2、负责审核客户提供的设计图纸,参与和跟踪新产品打样工作和生产工艺流程设计
3、工业设计及相关专业,专科及以上学历;
4、熟悉家具的基本结构知识,加工工艺,具备家具设计电脑绘图能力,熟练运用AUTOCAD等软件

5、具备非凡创造能力,富有挑战、学习、合作精神。
职位要求

1、高中以上学历或有相关工作经验;
2
男性,思维敏捷,可塑性强;
3
具有良好的设计功底,两年以上家具设计工作经验;
4
服从调动。

外贸翻译
职位职责
翻译
职位要求
1、本科以上学历,对外贸易相关专业,熟悉外贸业务流程;
2、要求英语六级以上,英语口语流利,听说能力强力;
3、三年以上外贸工作经验,有家具行业外贸工作经验者优先;
4、具备良好的的沟通、协调能力。
5、家住奉贤。